每一个优秀货代的背后,都有着苦行僧般的自律

发布日期:2018-10-26 10:24:14

内容摘要

《认知突围》中有句话说:所有的懒惰、放纵、自制力不足,根源都在于认知能力受限。想在让自己事业上升一个高度,对自己的自律是必不可少的。

胸中藏有抱负的货代人,往往及其自律。

曾经我认识个从货代公司出离,单独跑业务的年轻人。很多创业者,即便很奋进,但都很少能像他一样,无论当天多晚睡,第二天一定准时起床,准时开始工作,接洽业务。十年如一日,就这样没有变过。这几年货代行情转暖,他也逐步成立了团队,开始将自己的事业进一步,实现规模化发展。

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很多敢打敢干的人,特别是销售、货代等行业,加班和上班早已融为一体,区分不清,这样一来,休息的时间也变得不太固定。越来越多的人为了让自己更上一个台阶,工作和生活就开始越来越没规律。最后偏偏是这些人看似输出猛如虎,月末工资两千五。而那些极强,能按照自己节奏安排的人反而能逆袭。

不相信?看看你们公司的货代操作系统,上面的数据最漂亮的,往往不是每天都把“努力奋斗”放在嘴边的人,也不是那些高输出高冷却的热血青年,而是那些能常年如一日保持稳定进步,严格保证自己成长规划的人。

想成为优秀的人,为什么要自律?

对于那些“别人家的XXX”,我们往往看到他们人前得璀璨,而忽略了他们人后近乎苛刻的努力。而只有自律,才能保证他们每一步都走的稳稳当当,不行差踏错。只有自律,才能让他们不会因为努力的动力消散而懈怠了前进的脚步。

很多时候,我们都认为自律的人不自由,甚至有很大的约束。他们很多时候不是想干什么就能干什么,都要“按计划行事”。而事实上,越是自律的人,往往能得到越多的自由。

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在拿货代行业举例子,三天热血,然后歇两天,这样无规律的进步会很大程度让人产生懈怠心理,越来越懒散最后就是从内而外的“自我毁灭”。那些一直坚持保证业绩目标的人,不仅在业务上能稳定的输出,还有更多自我调整的时间。而这些都是自律的结果。

《认知突围》中有句话说:所有的懒惰、放纵、自制力不足,根源都在于认知能力受限。想在让自己事业上升一个高度,对自己的自律是必不可少的。

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